Chargé(e) du patrimoine

La Ville de Saint-Chamond recrute un(e) chargé(e) du patrimoine par voie statutaire. Cadres d’emplois des assistants de conservations du patrimoine, rédacteurs.

 

Missions :

 

• Chargé(e) de mission patrimoine culturel en charge de valoriser le territoire dans les domaines de l’architecture, de l’histoire, des arts…
• Référent des projets Design.
• Gestion et valorisation du patrimoine culturel local (églises, orgue, aqueduc, numéros autrichiens…) :
  • Réalisation et suivi des inventaires.
  • Interlocuteur privilégié des services de valorisation du patrimoine (DRAC, PnR, Architecte du Patrimoine…).
  • Suivi des projets patrimoniaux (ex : réalisation de pupitres et de parcours historiques).
  • Organisation de visites guidées et d’ateliers, avec la possibilité de prise en charge de groupes.
• Assistance au pilotage des projets
• Participation à la construction de grands projets patrimoniaux.
• Programmation et organisation des manifestations dans le secteur du patrimoine, du patrimoine naturel, de la culture scientifique et du Design (Journées du Patrimoine, Biennale du design…) : suivi de projets et animation des réseaux d’acteurs.
• Animation du secteur « expositions » (accompagnement des acteurs, inventaire des tableaux…) et mise en place d’œuvres d’art et d’installation dans les espaces publics (Scènes urbaines, murs peints, bancs connectés…).
• Rédaction ou supervision de la rédaction des documents de communication, dont l’offre municipale en milieu scolaire, les Journées du Patrimoine…).
• Gestion du volet administratif du poste : montage des dossiers de demandes de subventions, rédactions de notes, de conventions…
• Participation aux autres activités du service (animations notamment) voire de la direction (accueil du public les jours de spectacles).
• Participation au fonctionnement de la Direction en qualité de cadre expert. Être force de propositions auprès de l’ensemble de la Direction.

 

Principales relations hiérarchiques : Directrice adjointe de l’Animation et de la Culture, en charge du service évènementiel

 

Principales relations fonctionnelles : Les autres unités de la DAC et services mairie.

 

 

Profil demandé :

 

• Formation supérieure en histoire de l’art / design ou école d’arts
• Niveau bac ou expériences professionnelles équivalentes
• Permis B souhaité

 

Savoir :

 

• Connaissances avérées dans le domaine du patrimoine et connaissance du patrimoine local.
• Bonne connaissance des acteurs culturels locaux et institutionnels.
• Recueillir et analyser les informations scientifiques et culturelles relatives au patrimoine.
• Bonne connaissance du fonctionnement des services opérationnels.

 

Savoir-faire :

 

• Concevoir et organiser des manifestations culturelles.
• Encadrement de groupes – médiation.
• Construire des circuits, des visites guidées, des ateliers pédagogiques de sensibilisation au patrimoine.
• Animation d’un réseau d’acteurs (patrimoine- culture scientifique).
• Suivi des grands événements régionaux dans ces domaines.
• Organisation administrative et technique d’un festival.
• Planification des taches.
• Coordination des services.
• Organisation administrative, accompagnement financier, suivi des actions, valorisation des avantages en nature pour l’ensemble des associations culturelles, suivi de leurs demandes et des actions organisées par ces dernières.

 

Savoir-être :

 

• Curiosité
• Bon relationnel
• Sens de l’organisation
• Esprit de contribution
• Excellent relationnel permettant des médiations de qualité auprès de l’ensemble des publics
• Bon médiateur
• Sensibilisation aux aspects de sécurité dans le cadre de l’organisation de manifestation
• Réactivité
• Curiosité, disponibilité
• Sens du service public
• Esprit d’équipe
• Capacité d’adaptation

 

Jours travaillés : du lundi au vendredi + soirs et week-ends selon programmation